O código de vestimenta dos funcionários da Starbucks proíbe o vestuário de vidas negras

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Em meio a um movimento histórico pelos direitos civis dos negros que está transformando a vida pública em todo o mundo, grandes e pequenas empresas estão se alinhando para mostrar apoio. Uma dessas empresas é a Starbucks, que adotou as mídias sociais para expressar solidariedade com o movimento e os funcionários da empresa, bem como as medidas que estão tomando, incluindo a criação de treinamento anti-preconceito e US $ 1 milhão em doações para “organizações que promovem equidade racial “.

Mas a Starbucks também proibiu os funcionários de usar qualquer traje que apoiasse o movimento Black Lives Matter.

Conforme relatado pelo BuzzFeed News, a empresa proibiu os funcionários de usar “camisetas, alfinetes ou qualquer outro acessório que menciona o Black Lives Matter”, citando uma política de código de vestimenta que proíbe qualquer “qualquer tipo de acessório político, religioso ou pessoal ou roupas.” Em um memorando enviado na semana passada pela Starbucks obtido pelo BuzzFeed News, os trajes que apoiam o movimento Black Lives Matter são especificamente nomeados como sendo contra o código de vestuário já estabelecido.

O memorando, que pode ser visto na íntegra abaixo, continua afirmando que “existem agitadores que interpretam mal os princípios fundamentais do movimento Black Lives Matter – e, em certas circunstâncias, intencionalmente os redefinem para amplificar a divisão”. Essa política, aparentemente em desacordo com as declarações públicas que a Starbucks fez sobre a injustiça racial, incluindo um tuíte de 1º de junho afirmando que eles “enfrentarão o racismo” e “se solidarizarão com [their] Parceiros negros “e” não sejam espectadores “, deixaram muitos baristas desapontados e confusos, especialmente à luz da postura da empresa em defender os direitos LGBTQ e a igualdade no casamento. Como observa o BuzzFeed News, a Starbucks não apenas fez uma isenção para eles, mas também distribuiu alfinetes e botões para celebrá-los.

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Os funcionários que desejam demonstrar seu apoio ao atual movimento de direitos civis podem comprando com seu próprio dinheiro uma camiseta aprovada pela Starbucks da Black Partner Network da marca, que “visa estimular conversas‘ sobre a diáspora africana “.

Alguns funcionários com quem o BuzzFeed News falou descreveram as declarações da empresa sobre igualdade como “performativas”, “rasas” e “hipócritas”. Um funcionário de Atlanta, Calvin Bensen, chama a resposta de “decepcionante de maneiras que não consigo expressar em palavras. Essa declaração prioriza aqueles que sentem desconforto com a vida dos negros. Bensen continua:

“Minha cor de pele incita violência na Starbucks. Não devo ir trabalhar? ele perguntou. “É um silenciamento e a Starbucks é cúmplice. Agora, mais do que nunca, a Starbucks precisa estar conosco. ”

Outro funcionário questionou a Starbucks – que anunciou recentemente o fechamento de 400 lojas nos EUA e Canadá nos próximos 18 meses em favor de locais somente para retirada – verdadeiras intenções por trás da proibição:

“Temos um detalhe policial fora da loja na maioria dos dias, de qualquer maneira. Vamos ligar para ele se um cliente estiver ofendido com o pino BLM de alguém “, disse o funcionário. “Há algo mais profundo aqui. [Starbucks CEO] Kevin Johnson fala muito no Twitter, mas ainda é o chefe de uma empresa multibilionária que precisa acompanhar sua imagem. Deus proíba se os funcionários mancharem essa imagem global intocada. ”

Zac Cadwalader é o editor-gerente da Sprudge Media Network e escritor de equipe com sede em Dallas. Leia mais Zac Cadwalader no Sprudge.

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